Jak informuje w rozmowie z naszym portalem Halina Bazan z Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju stopa bezrobocia I dla całego kraju na koniec 2020 roku wynosiła 6,2%. W porównaniu do analogicznego okresu roku ubiegłego jest to wzrost o 1 punkt procentowy (5,2% w końcu grudnia 2019 roku). Wzrost stopy bezrobocia odnotowano również w województwie lubelskim tj. o 0,8 punktu procentowego: w grudniu 2019 r. wynosiła 7,4%, zaś na koniec 2020 roku - 8,2%. Natomiast stopa bezrobocia w powiecie biłgorajskim na 31.12.2020 r. wynosiła 5,3% i jest to wzrost o 0,3 punktu procentowego w stosunku do analogicznego okresu 2019 roku, kiedy wynosiła 5%.
Miesiąc | Kraj | Województwo | Powiat | |||
2019 | 2020 | 2019 | 2020 | 2019 | 2020 | |
Styczeń | 6,1 | 5,5 | 8,4 | 7,8 | 5,4 | 5,2 |
Luty | 6,1 | 5,5 | 8,3 | 7,7 | 5,2 | 5,2 |
Marzec | 5,9 | 5,4 | 8,0 | 7,6 | 5,2 | 5,2 |
Kwiecień | 5,6 | 5,8 | 7,7 | 7,9 | 4,9 | 5,5 |
Maj | 5,4 | 6,0 | 7,5 | 8,1 | 4,5 | 5,6 |
Czerwiec | 5,3 | 6,1 | 7,3 | 8,1 | 4,6 | 5,5 |
Lipiec | 5,2 | 6,1 | 7,3 | 8,1 | 4,4 | 5,4 |
Sierpień | 5,2 | 6,1 | 7,2 | 8,1 | 4,5 | 5,2 |
Wrzesień | 5,1 | 6,1 | 7,1 | 7,9 | 4,4 | 5,0 |
Październik | 5,0 | 6,1 | 7,1 | 7,9 | 4,4 | 5,0 |
Listopad | 5,1 | 6,1 | 7,2 | 8,0 | 4,7 | 5,1 |
Grudzień | 5,2 | 6,2 | 7,4 | 8,2 | 5,0 | 5,3 |
Dane o bezrobociu w styczniu br. na terenie powiatu biłgorajskiego w porównaniu do stycznia ubiegłego roku przedstawiają się następująco:
Na dzień 31 stycznia 2021r. liczba bezrobotnych zarejestrowanych w PUP w Biłgoraju wyniosła 2 631 osób, w tym 1 299 kobiet (49,4% ogółu). - W odniesieniu do analogicznego okresu roku ubiegłego liczba bezrobotnych ogółem zwiększyła się o 127 osób (na koniec stycznia 2020r. roku zarejestrowanych było 2504 osoby). Z ewidencji urzędu w styczniu 2021r. wyrejestrowano łącznie 211 osób (w tym 97 z powodu podjęcia pracy oraz 20 z tytułu rozpoczęcia stażu). Dla porównania w styczniu 2020r. roku wyłączono z ewidencji 270 osób, w tym 105 z powodu podjęcia pracy i 16 z tytułu rozpoczęcia stażu - wyjaśnia Halina Bazan.
PUP w Biłgoraju podkreśla, że nie odnotowano zwiększonego odsetka osób po utracie zatrudnienia w związku z następstwami stanu epidemii. Zdecydowana większość osób rejestrujących się po utracie pracy jako powód zakończeniu zatrudnienia podała upływ czasu, na jaki zawarta była umowa lub porozumienie stron (wypowiedzenie ze strony pracodawcy lub pracownika).
Jest jednak odsetek osób (kilka procent), które utraciły zatrudnienie w branżach gospodarki, których działalność została zamknięta lub ograniczona w związku w obostrzeniami wynikającymi z Covid-19.
W 2020 roku odnotowano rejestrację 575 osób, które zarejestrowały się w PUP w Biłgoraju po zakończeniu pracy za granicą. Najczęściej były to powroty z Niemiec, Belgii i Holandii. Analiza zatrudnienia pozwala stwierdzić, że najczęściej była to praca wykonywana sezonowo lub systematycznie w ramach umów terminowych u tego samego pracodawcy. Nie odnotowano dużego odsetka osób, które rejestrowały się po długoletnim pobycie i pracy za granicą. Do chwili obecnej nie ma zauważalnego wzrostu poziomu powrotów mieszkańców powiatu biłgorajskiego z Wielkiej Brytanii spowodowanej Brexitem.
W styczniu 2021 roku po pracy za granicą zarejestrowało się 25 osób.
Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju przypomina także, że obecnie realizuje na rzecz przedsiębiorców zatrudniających pracowników następujące formy wsparcia wynikające z Tarczy Antykryzysowej: dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od nich składek na ubezpieczenia społeczne dla mikroprzedsiębiorców, małych i średnich przedsiębiorców, dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od nich składek na ubezpieczenia społeczne dla organizacji pozarządowych oraz dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz składek na ubezpieczenia społeczne dla kościelnej osoby prawnej działającej na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania, oraz jej jednostce organizacyjnej. Niniejsza pomoc związana jest z ochroną miejsc pracy, przysługuje na okres maksymalnie 3 miesięcy, a pracodawcy zobowiązani są do utrzymania zatrudnienia osób/miejsc pracy objętych wsparciem przez okres na jaki zostało przyznane dofinansowanie. Zatem pracodawca nie jest zobowiązany do zatrudniania na jakikolwiek dodatkowy czas po okresie wsparcia finansowego.
Pozostałe formy wsparcia dla przedsiębiorców realizowane w ramach Tarczy Antykryzysowej (tj. dotacja na pokrycie bieżących kosztów prowadzenia działalności gospodarczej mikroprzedsiębiorcy i małego przedsiębiorcy określonych branż, pożyczka z Funduszu Pracy dla mikroprzedsiębiorców, czy dofinansowanie części kosztów prowadzenia działalności gospodarczej dla przedsiębiorców samozatrudnionych) nie są związane z zatrudnianiem pracowników.